Was kostet eine Weiterbildung zum systemischen Coach?

Systemisches Coaching erfreut sich immer größerer Beliebtheit, sowohl bei Unternehmen als auch bei Einzelpersonen, weil es durch seinen Fokus auf Lösungen, Ziele, Wechselwirkungen und Beziehungsgestaltung Veränderung, Wachstum und Wohlbefinden fördert. Deshalb sind auch die meisten Coachingweiterbildungen heutzutage systemisch ausgerichtet.

Es ist auch eine effektive Methode, um Probleme zu lösen, persönliche und berufliche Ziele zu erreichen und Beziehungen zu verbessern. Wenn Du Dich für eine Weiterbildung zum systemischen Coach interessierst, fragst Du Dich sicherlich, wie viel eine solche Ausbildung kostet.

Hier erfährst Du alles, was Du über die Kosten von Weiterbildungen in systemischem Coaching wissen musst.

Die Kosten einer Weiterbildung in systemischem Coaching

Die Kosten einer Weiterbildung in systemischem Coaching können je nach Anbieter, Dauer und Umfang der Ausbildung stark variieren. Eine zertifizierte Weiterbildung kann mehrere tausend Euro kosten, während kürzere Kurse oder Workshops ohne Zertifizierung deutlich günstiger sein können, aber auch nur einen oberflächlicheren Einblick geben. 

Im Allgemeinen kannst Du davon ausgehen, dass eine Weiterbildung zum systemischen Coach mit Zertifizierung zwischen 4500 € und 10.000€ kosten wird.

Was beeinflusst die Kosten?

Es gibt verschiedene Faktoren, die die Kosten einer Weiterbildung systemisches Coaching beeinflussen können. Im Folgenden findest Du einige wichtige Aspekte, die es sich bei einer Auswahl zu berücksichtigen lohnt:

  1. Dauer der Ausbildung: Die Dauer der Ausbildung hat naturgemäß einen Einfluss auf die Kosten. Einige Ausbildungen dauern nur wenige Tage oder Wochen, während andere mehrere Monate oder bis zu 2 Jahren dauern können. Zertifizierte Ausbildungen gehen in der Regel über mindestens 1 Jahr, damit die Inhalte integriert und durch eine kursbegleitende eigene Entwicklung gesättigt werden können. 
  2. Art der Ausbildung: Die Art der Ausbildung kann ebenfalls einen Einfluss auf die Kosten haben. Präsenzunterricht und Online-Kurse haben oft unterschiedliche Preise, und einige Ausbildungen können eine Kombination aus beiden sein. Für eine grundständige Weiterbildung zum Systemischen Coach empfehlen wir grundsätzlich eine Präsenzveranstaltung in kleinen Gruppen, da so zentrale Aspekte des Coachings, wie Empathie, Beziehungsgestaltung, Atmosphäre und nicht zuletzt Networking besser erlebt werden.
  3. Zertifizierung: Zertifizierte oder von den führenden Verbänden anerkannte systemische Coachingweiterbildungen sind in der Regel qualitativ hochwertiger, weil sie bestimmten Standards einhalten müssen, z.B. Inhalte, systemische Ausrichtung, Gruppengröße, Präsenzveranstaltung, fortwährende Evaluation und Verbesserung der Qualität und Qualifikation und Erfahrung der WeiterbildnerInnen. Diese Qualität hat natürlich auch Ihren Preis.
  4. Anfahrt und Übernachtungen: Einen nicht unerheblichen Anteil machen auch die „Nebenkosten“ der Weiterbildung aus, wie eben Fahrtkosten und Kosten für ein Hotel sowie ggf. Restaurantbesuche bei den Modulen. Diese sollte man miteinkalkulieren. 
  5. Zeit und Energie: Zwar sind dies keine finanziellen Kosten, aber auch daran sollte man denken: Eine gute Weiterbildung nimmt dich mit auf eine eigene Entwicklungsreise: Selbstreflexion bedeutet auch seine Schwächen anzuschauen und eingetretene Pfade zu verlassen. Das kostet Energie und Mut. Ist aber langfristig die Investition wert, da mehr Souveränität im Umgang mit Krisen, Herausforderungen und Stress, sich selbst und Anderen warten sowie mehr Klarheit und Motivation in Bezug auf eigene Ziele und Visionen locken. 

Es ist wichtig, sich im Voraus über die verschiedenen Weiterbildungsmöglichkeiten in deiner Region vorab zu informieren und auch Kontakt zu den Weiterbildner oder dem Insitut aufzunehmen, z.B. per Mail oder sogar per Telefon oder Videokonferenz. 

Letztlich ist eine systemische Coachingweiterbildung eine sehr nachhaltige Investition in deine Karriere und in dein Leben, da sie nicht nur verschiedene beruflich zentrale Softskills aufs nächste Level bringt, sondern dir auch Methoden und Wege aufzeigt, deine Entwicklung – beruflich wie privat – selbstbestimmt, aktiv und zielführend zu gestalten

Qualität hat seinen Preis – auch in der Weiterbildung zum systemischen Coach

Um sicherzustellen, dass Deine Weiterbildung qualitiativ gut ist, haben ich dir folgende Checkliste zusammengestellt. Als Weiterbildner und Zertifizierungsbeauftragter für meinen Verband kann ich dir hier fundierte Hinweise geben. Wenn du alle Punkte mit „Ja“ beantworten kann, wird die Weiterbildung wahrscheinlich eine recht hohe Qualität haben.

Formale und inhaltliche Qualität

  1. Eine Zertifiierung zeigt, dass die Weiterbildung anerkannten Standards entspricht und geprüft wurde?
  2. Dauer ist mind 1 Jahr?
  3. Die Weiterbildnerinnen sind langjährig erfahrene und gut qualifizierte Coaches?
  4. Es gibt ein klar strukturiertes Curriculum mit erkennbaren Zielen?
  5. Es werden verschiedene systemische Ansätze gelehrt?
  6. Haltung und Rolle des Coaches sind als tragend Fundamente zentral?
  7. Es ist ein Skript / begleitende Unterlagen vorhanden?
  8. Es existiert ein Evaluationskonzept zur Weiterentwicklung?

Beziehungsqualität

  1. Die Gruppe ist nicht zu groß (12-16 ist optimal)?
  2. Ist ein Vorgespräch oder Info-Treffen möglich?
  3. Die Chemie mit den WeiterbildnerInnen stimmt (Vorgespräch, Info-Treffen)?
  4. Die Weiterbildung findet im Wesentlichen in Präsenz statt?

Praxisbezug

  1. Selbsterfahrungselemente (z.B. Lehrcoaching, Supervisionen) o.ä. sind verpflichtend?
  2. Übungscoaching mit kursfremden Personen ist Pflicht?
  3. Über das Systemische hinaus ist eine eigene Ausrichtung der Weiterbildung erkennbar?

Fazit und Empfelung: Die „Sytemische Brille“ sorgsam auswählen

Eine Weiterbildung in systemischem Coaching kann eine hochsinnvolle Investition in Deine Karriere und persönliche Entwicklung sein, aber es ist wichtig, die Kosten im Voraus zu berücksichtigen. Die Kosten können je nach Anbieter, Dauer und Umfang der Ausbildung stark variieren, aber Du solltest auch die Qualität der Ausbildung berücksichtigen. Und sie muss von der Ausrichtung zu deinen Bedürfnissen passen. 

Schließlich verändert eine systemische Coachingweiterbildung deine Sichtweise auf Beziehungen und Systeme nachhaltig. In einer Metapher (übrigens auch eine systemische Methode) gefasst:
Deine neue „systemische Brille“ sollte dabei glasklar und präzise sein, die richige Sehschärfe haben und die Weiterbildner müssen in der Lage sein, deine „systemische Brille“ individuell auf dich anzupassen. Schließlich kaufst du dir auch nicht im Supermarkt eine neue Brille und erwartest dann den Durchblick